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ECOM comparece en el Parlamento en relación a la nueva ‘Ley de Ocupación’ que se está tramitando

Esta mañana, Antonio Guillén, presidente de ECOM, comparece en el Parlamento de Cataluña en la Comisión de empresa y Ocupación en relación al Proyecto de Ley de ordenación del sistema de ocupación y del Servicio de Ocupación de Cataluña, que se está tramitando. A lo largo de la mañana comparecerán en esta comisión diferentes colectivos, donde expondrán su parecer sobre esta nueva normativa que, en palabras del Gobierno, ““persigue implicar todas las administraciones y los agentes sociales y territoriales para mejorar, optimizar y coordinar las políticas de creación de ocupación y lucha contra el paro”.

La nueva ley que se está tramitando llega con la voluntad de regular y adaptar la estructura del ZOCO a la nueva realidad de los mercados de trabajo para convertirlo en el centro de governança del nuevo sistema de ocupación y en el organismo público de referencia para todos los servicios ocupacionales de Cataluña.

En su comparecencia, Antonio Guillén, como representante de ECOM, entidad que desde hace más de 20 años trabaja para la inserción al mercado de trabajo de personas con discapacidad física, pedirá que la ley incluya un apartado específico dedicado en la discapacidad puesto que en el actual redactado queda totalmente diluido en el colectivo de personas con riesgo de exclusión social. Como ECOM reivindicamos que la ley ponga más énfasis en la prevención de las necesidades especiales y específicas de inserción laboral que tienen las personas con discapacidad.

Así mismo, porque la normativa dé respuesta a la necesidad de actuaciones específicas para los colectivos más vulnerables, Guillén pedirá la presencia y participación del Tercer Sector en los órganos de dirección del SOC y en la definición de la Estrategia Catalana para la ocupación, así como en la planificación territorial.

Por último, Guillén expondrá la necesidad de poder seguir garantizando la colaboració del SOC con Servicios Especializados de atención a la discapacidad (como los que gestiona ECOM y otras muchas entidades del Tercer Sector) para poder dar respuesta a las necesidades de apoyo que las personas con discapacidad necesitan para la inclusión laboral, puesto que consideran que este tipo de atención tanto necesaria no se garantizará a través del modelo de Agencia de Colocación que pretende impulsar esta normativa. La demanda concreta de ECOM es que, en el supuesto de que las entidades del Tercer Sector que gestionan actualmente servicios de inserción laboral de personas con discapacidad, tengan que acontecer agencias de colocación, se pide que se impulsen agencias de colocación especializadas en la inserción de personas con discapacitado o bien que se fomenten convenios de colaboración entre las agencias de colocación generalistas con las entidades del Tercer Sector para que se pueda garantizar la necesidad de apoyo a las personas con discapacidad para su inserción.


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